Estratégias Digitais para Grandes Empresas

Desafios Atuais no Gerenciamento de Talentos: Mais de 70% dos profissionais de RH citam desafios na gestão de pessoas e lacunas de talento como os maiores obstáculos de suas empresas​​. A pandemia e suas consequências ressaltaram a importância crítica da gestão de pessoas, com ênfase crescente na saúde e segurança dos funcionários e em modelos […]

Contratação por Habilidades e Competências em Destaque

Conforme uma pesquisa conduzida pela ManpowerGroup em 2023, o Brasil experimenta uma queda de 19 pontos percentuais no volume de contratações em relação ao ano anterior. Além disso, observou-se uma redução global de 4% nas contratações no índice NEO (Perspectiva Líquida de Emprego). São vários os fatores que influenciam essa mudança no cenário interno e […]

As Melhores Práticas para Avaliar Candidatos Remotamente

No mundo em constante evolução dos Recursos Humanos e do Recrutamento, as entrevistas de emprego virtuais emergiram como uma parte indispensável do processo de seleção. Com a rápida adoção do trabalho remoto e o avanço das tecnologias de comunicação, recrutadores e candidatos agora se encontram em uma nova fronteira digital, onde as entrevistas de emprego […]

Aprimorando a Experiência dos Candidatos: 6 Estratégias Essenciais para o Sucesso

Aprimorar a experiência dos candidatos tornou-se um componente essencial do trabalho para recrutadores e departamentos de recursos humanos. No cenário atual, onde os candidatos frequentemente recebem múltiplas ofertas de emprego para escolher, fornecer uma experiência positiva tornou-se uma prioridade incontestável. Os indivíduos em busca de oportunidades de emprego frequentemente colocam a experiência dos candidatos no […]

Recrutando em Mercados Competitivos: Desafios e Estratégias

Nos dias de hoje, o cenário empresarial é marcado por uma feroz competição por talentos e compreender a dinâmica de um mercado altamente competitivo tornou-se imperativo para as organizações que buscam prosperar.  Cerca de 80% dos empregadores no Brasil estão enfrentando dificuldades para recrutar os funcionários que precisam nesta ano de 2023 de acordo com […]

ESG nas Empresas: Sustentabilidade e Responsabilidade em Destaque

Em um cenário empresarial em constante evolução, o ESG (Environmental, Social and Governance) emerge como uma tendência e uma resposta essencial às complexidades da sociedade contemporânea. A sigla ESG encapsula um compromisso profundo e multifacetado por parte das empresas, que buscam não apenas a geração de valor econômico, mas também se ater às responsabilidades ambientais, […]

O Poder do People Analytics no RH

No mundo empresarial de hoje, a capacidade de tomar decisões informadas é fundamental para o sucesso. Isso é especialmente verdadeiro para as organizações que buscam se diferenciar de seus concorrentes e alcançar uma vantagem competitiva. Uma área que tem crescido em importância nos últimos anos é o People Analytics, também conhecido como HR Analytics. Esse […]

Recrutamento de Alta Gerência: Interno versus Externo

O recrutamento de novos colaboradores e a elaboração de processos seletivos são tarefas comuns que compõem o dia a dia do setor de Recursos Humanos. No entanto, a complexidade dessas tarefas aumenta significativamente quando se trata de recrutar pessoas para cargos de alto nível. Líderes em cargos executivos precisam, além de desempenhar o seu papel […]

4 Passos para Conduzir Processos Seletivos Rápidos sem Perder a Qualidade

No cenário empresarial dinâmico em que vivemos, com o recrutamento e seleção de talentos sendo uma das atividades mais críticas para o sucesso das organizações, a busca por profissionais qualificados e compatíveis com a cultura da empresa é uma tarefa desafiadora que requer precisão e agilidade. No entanto, encontrar o equilíbrio entre um processo seletivo […]

O Papel Estratégico do CHRO nas Empresas Modernas

O papel do Chief Human Resources Officer (CHRO), ou Diretor de Recursos Humanos, está passando por uma transformação significativa nas empresas modernas, e é inquestionavelmente um dos mais importantes em qualquer organização. Nos dias de hoje, os CHROs enfrentam uma série de desafios e responsabilidades que vão muito além das tarefas tradicionais do departamento de […]

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