Pensando em mudar de emprego em 2026? Veja um checklist para se preparar

O início de um novo ciclo costuma trazer reflexões importantes sobre a carreira. Para muitas pessoas, 2026 representa a chance de buscar novos desafios, melhores condições de trabalho ou mais alinhamento com seus objetivos pessoais e profissionais. No entanto, mudar de emprego exige planejamento. Decisões feitas no impulso podem gerar frustração, enquanto uma mudança bem […]
Futuro do trabalho: três previsões para o RH em 2026, segundo o LinkedIn

O futuro do trabalho deixou de ser um assunto distante. Ele já influencia decisões estratégicas no presente, especialmente dentro do RH. A cada avanço tecnológico, novas expectativas surgem para empresas, lideranças e profissionais. Segundo relatórios recentes do LinkedIn, 2026 deve marcar um ponto de virada para a área, impulsionado pelo uso mais intenso da inteligência […]
Os bastidores de 2025: os principais aprendizados e cases da Hprojekt

O ano de 2025 foi marcante para a Hprojekt. À medida que o mercado se transformou, nós também evoluímos. Crescemos em estrutura, ampliamos nosso portfólio e fortalecemos nossa atuação em projetos estratégicos de atração e gestão de talentos. Além disso, acompanhamos de perto as mudanças do setor e ajustamos nossos processos para entregar ainda mais […]
Como a terceirização de RH pode reduzir custos e aumentar eficiência em 2026

As empresas estão entrando em 2026 com um desafio muito claro. De um lado, precisam crescer e manter competitividade. Do outro, enfrentam custos elevados, mudanças frequentes no mercado e a necessidade de operar com mais agilidade. Nesse cenário, a terceirização de RH se destaca como uma solução prática, segura e financeiramente inteligente. Ao transferir processos […]
Qual a importância de ter uma empresa de confiança para gerenciar profissionais alocados?
Grandes empresas frequentemente recorrem à alocação de profissionais especializados para suprir demandas de projetos e competências específicas. No entanto, gerenciar esses profissionais alocados internamente, sem uma estrutura adequada, pode trazer diversos riscos para o negócio. Neste artigo, vamos abordar por que contar com uma empresa parceira de confiança e bem estruturada para essa gestão faz […]
Saúde mental no trabalho: por que é essencial para produtividade e retenção

A saúde mental no trabalho deixou de ser tabu e se tornou um dos pilares mais estratégicos para empresas modernas. Problemas como burnout, ansiedade e estresse crônico estão cada vez mais presentes e afetam diretamente produtividade, clima organizacional e retenção de talentos. Empresas que colocam o bem-estar emocional no centro aumentam sua competitividade, reduzem custos […]
Férias de julho no RH: como equilibrar bem-estar e produtividade

Julho costuma ser sinônimo de pausa, descanso escolar e revezamento de férias em muitas empresas. Para o RH, o período exige atenção especial: como gerenciar as férias de julho no RH sem prejudicar a produtividade, garantindo o bem-estar e o clima organizacional? Neste artigo, reunimos orientações práticas para o planejamento de férias no RH, promovendo […]
Como fortalecer sua presença profissional e conquistar novas oportunidades

Quando se fala em carreira, uma verdade permanece inalterada: quem você conhece importa tanto quanto o que você sabe. E, no mundo digital, o LinkedIn se tornou o principal ambiente para cultivar conexões profissionais, fortalecer sua marca pessoal e atrair oportunidades. Seja você um estagiário em busca da primeira vaga ou um executivo em transição […]
Recrutamento 3x mais eficiente. Sem entrevistas intermináveis!

Se você trabalha com Recursos Humanos, sabe que encontrar o talento certo pode ser tão desafiador quanto mantê-lo. Currículos que não refletem a realidade, entrevistas longas que não entregam clareza, e um tempo de contratação cada vez mais pressionado. O cenário é conhecido — mas a boa notícia é que existe um novo método mudando […]
O segredo de recrutamento das startups bilionárias

O que as startups bilionárias estão fazendo de diferente no recrutamento – e o que sua empresa pode aprender com isso O sucesso de uma empresa começa pelas pessoas. E se tem um grupo que está dominando a arte de atrair, reter e desenvolver talentos, esse grupo são as startups bilionárias. Conhecidas por sua velocidade, […]